郭台铭的反击要来了吗？富士康实行5天8小时工作制，员工：活不下去了

作为巨头的代工厂商，富士康最近陷入了舆论风暴。当国家税务局和国土资源局对富士康展开调查时，富士康是第一个在国家层面受到这两个部门调查的公司。这也说明富士康问题非常严重。面对中国大陆的调查，身为创始人的郭台铭扬言大陆的调查将导致雇员普遍失业。

从郭台铭的话语中不难听出，他想利用中国大陆富士康工厂的所有员工作为自己的力量。要知道富士康目前在大陆拥有超过220万名员工。这也让郭台铭非常傲慢，认为大陆现在需要他，他可以随时离开大陆。过去，郭台铭甚至喊过：“我正在给大陆人民提供食物”。他们应该感谢我帮助他们找到工作。

但对中国大陆的态度却非常明确。无论是哪家企业，一旦违反法律法规，还是会被查出来的，就连富士康也不例外。但没过多久，富士康就宣布了一项决定，那就是富士康将遵循中国大陆劳动法，严格执行5天8小时工作制，全面取消加班，不再允许员工加班。对于此举，不少人认为这是郭台铭的反击？

要知道，富士康可是出了名的加班工厂。员工每天工作几乎超过 11 个小时，每周可以休息一天。即使订单多，每个月也只能休息两天，加班成了问题。这是富士康员工已经习惯的事情，但幸运的是，很多加班时间可以让员工月薪在6000元到8000元左右。对于工人来说，这是对他们辛勤工作的奖励。

但取消加班后，富士康员工只能赚取最基本的工资，靠两三千元生活，这无疑难以生存。富士康的这一决定也引发了大量员工的反对。相信加班取消后，加班费将不再发放，未来如何生存将是一个问题。

不得不说，郭台铭的“阴谋”伎俩非常厉害。如果实行5天8小时，员工抱怨也没用，拿基本工资的员工就会平安无事地离职。这样富士康就节省了大量的遣散费和赔偿金，可以说郭台铭已经做好了最坏的打算，就看我们如何接手了。