我曾经有一个老板，非常擅长画天上掉馅饼的戏法。他每次后退，都只是使用天阳的招数。更重要的是，晋升并不增加工资，但晋升意味着比以前更多的工作和更大的责任。但工资根本没有涨。后来部门经理某带领一帮人集体跳槽。至于公司，更是半死不活。

你的老板是一个有才华的人。如果一共20个人，每人打包20个，你看不出来是多么容易吗？这样保证了每个人都能抢到，但抢到多少就看运气了。这让任何人都无话可说。我还想问这样发年终奖合理吗？

你们公司的剧情比电视剧有趣多了。我还是知道怎么在城里玩的！你的老板还是不懂游戏规则。兔子不吃窝边的草。我们不能更进一步吗？重要的是不要因为失去一名妇女和军队而失去任何好处。

老大还是不知道如何与世界打交道，所以成本也相差不了多少。但顾客如云般涌来，你直接降低了顾客的期望。如果客人直接用脚投票，你就是输家。